現在のあなたの仕事内容、1日のスケジュール等、詳しく教えてください。
アースプロテクションセンター第三工場(EP3)の開錠から始まり、前日までに処理をしていた物、搬入後一時保管されている物の状態確認をします。
事務所に戻り、その日に入ってくる物を搬入票で確認後、現場社員と話をして、段取りを決め、機械・車輌の状態を見て作業に入ります。
各部門とのミーティングにて、その日の受入先の変更や追加の有無を確認し、
アースプロテクションセンター第一工場(EP1)へ移動後、RPF生産作業やオペレーターと状況の確認を行います。
合間に事務仕事や、書類の作成をしつつ、両方の工場の在庫を確認し、出荷・搬出などの連絡をします。
日ごとに変わりますが、これらの事をしてから、どちらかの工場の作業へ入ります。
入社した理由をお教えください。あなたが思う会社の魅力について教えてください。
入社時はドライバーとして採用していただきました。
社会人になってから、ほとんどをトラックドライバーとして働いていたので、
車輌の綺麗な会社だと気になっていましたが、産業廃棄物を取り扱っているというので、どのような取り組みをしているのか？というところから興味を持ち、お話を聞いて入社させていただきました。
自社運搬・自社処理が出来る物が多く、お客様に幅広い提案が出来ることや、産業廃棄物業者に対するイメージより、はるかに綺麗な工場・車輌であることが魅力だと思います。
「できることは もっとある」が貴社の大切にする想い、ですが、あなたが”仕事を通じて、その思いを感じる場面”をお教えください。
廃棄物から製品へと形を変えて提供をする事が主な仕事になっていますので、細かな選別、処理が困難な物の対応・対策を考える必要があります。
効率も考え、ムダを省くことで、とりあえずやる。ではなく、方法を幾つか考え、出来ることを増やしていくなど、
一度頭の中で整理することが「できることはもっとある」に繋がると考えてます。
入社してから、自分の成長を感じられる瞬間をお教えください。
今まで運搬業務、配車業務、処理・出荷などをさせていただきました。
個でやる仕事から、グループ・チームでやる仕事へ異動していく中で、同僚への気配り、上司や部下のバランス、個々の能力など、周りを見る力が付いたかと思います。
自分で業務をやってしまうのではなく、部下や後輩に教えて出来る様にすることが、チーム全体の力を上げることになり、
「効率を良くする」という考え方が出来る様になった事が成長だと感じています。
入社を希望・検討している皆さんへ
廃棄物を扱う会社ですが、現場作業だけでなく配車管理、営業、内勤業務など、入社後進む道はたくさんあります。
しかし、向かう目標は全て同じです。
出来るか、出来ないか。向いてるか、向いていないかは、実際に働いてからでも遅くはないです。
可能性を最初から無くさずに、働きながらたくさんの事を吸収し、一緒に学びましょう。
N.S
